中途(キャリア)
★特別求人★【木造建築施工管理・現場監督】お客様の想いをカタチに出来る仕事、完成時の達成感はとても大きいです。 東京都世田谷区、渋谷区、新宿区、目黒区、杉並区工務
契約後の施工現場の管理、発注業務、原価管理をお任せします。
---------------------------
◇お任せしたい業務内容
---------------------------
≪歴史と実績で長く愛される、地域に根付いた会社です。≫
木造注文住宅における建築施工管理業務を担当していただきます。
具体的には
▼契約後の施工現場の管理
▼発注業務
▼原価管理等 など
※経験に応じて、お任せする業務の幅も変わります。
☆主な施工事例はHPをご覧ください☆
https://hugkumi-life.jp/gphoto/ik-home/?gp=1
≪「家族ごとにオンリーワンの提案」と「業務の幅広さ」が仕事のやりがい！≫
100％自由設計による注文住宅だから、それぞれの家族に合った暮らし方や
快適空間の為のプランをご提案していきます。お客様の想いをカタチにして
いく為に、こだわりをしっかりキャッチして、夢のマイホームづくりを
一緒にお手伝いしてください。
--------------------
◇当社の職場環境
--------------------
現在、社長をはじめ、工務4名、設計2名、営業2名、業務2名の計11名で
事業を展開している当社。
少数精鋭の組織で、一人ひとりがスキルを最大限に活かし、日々の業務にあたっています。工務部門のメンバーは、豊富な経験を持つベテラン。さらに、距離が近く身近に業務を学ぶことができるので、安心して仕事に取り組める環境です。
また、少人数で和気あいあいとした雰囲気です。
スタッフ皆でひとつの建物を作り上げていきますので、
完成した時の達成感は、大きなやりがいにつながります。
----------------------------------
◇当社「アイケーホーム」とは
----------------------------------
世田谷の地元で材木屋に始まりサッシ屋を経て工務店へと50年以上に渡り建築に携わってきました。
現在、LIXILL住宅研究所のアイフルホームのＦＣ加盟店としてスケールメリットを活かし、
25年前の工務店設立から世田谷、目黒を中心に地域密着の事業展開をしています。
設立以来ずっと家の性能にこだわり、それに加えプランの提案力を強みとして、これまで数多くの木造注文住宅を手掛けてきています。
| 職種 | 工務 |
|---|---|
| 仕事内容 | ≪歴史と実績で長く愛される、地域に根付いた会社です。≫ 木造注文住宅における建築施工管理業務を担当していただきます。 具体的には ▼契約後の施工現場の管理 ▼発注業務 ▼原価管理等 など ※経験に応じて、お任せする業務の幅も変わります。 |
| タグ（キーワード） |
未経験OK
無資格OK
昇給有り
賞与あり
交通費支給
福利厚生充実
残業手当あり
研修あり
正社員登用
正社員
|
| 勤務地住所 | 東京都世田谷区下馬6-5-10 |
| アクセス、最寄り駅 | 東急東横線「学芸大学駅」徒歩12分 東急東横線「都立大学駅」徒歩15分 ※東急東横線「渋谷駅」から最寄りの「学芸大学駅」は5駅（乗車時間18分） |
| 給料 | 月給：25万円～55万円 ※経験、年齢、希望を考慮し決定します。 【給与例】 年収480万円／30歳／経験4年／中途入社 年収600万円／45歳／経験15年／中途入社 年収825万円／45歳／経験15年／中途入社 課長以上 |
| 昇給・賞与 | 【昇給】 あり ※年1回（4月） 【賞与】 あり ※年2回（7月、12月） |
| 待遇・諸手当 | 【各種手当】 ◇残業手当 ◇交通費（全額支給） ◇役職手当 ◇資格手当 二級建築士・一級建築士 【各種制度】 ◇社会保険完備（労災・雇用・健保・厚生年金） ◇退職金制度 【その他】 ◇健康診断 ◇インフルエンザ予防接種 ◇社員旅行 |
| 雇用形態 | 【雇用形態】正社員 試用期間3ヵ月（期間中の待遇は変わりません） |
| 採用予定人数 | 1～2人 |
| 勤務時間・残業の有無 | 【勤務時間】 9:00～18:00（所定労働時間：8時間／休憩時間：1時間） ※残業時間：30時間程度／月平均 【雇用形態】正社員 試用期間3ヵ月（期間中の待遇は変わりません） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 ★年間休日112日★ ※無理な出勤が続かないよう、計画的にお休みが取れる環境です。 ◇週休二日制（日曜日定休、他月3回 主に水曜日） ◇祝日（水曜日または土曜日に振替ることも有） ◇夏季休暇（3日／公休をプラスして連休 例：7日間） ◇年末年始休暇（4日／公休をプラスして連休 例：8日間） ◇慶弔休暇 ◇有給休暇 ◇産休育休（取得実績あり） |
| 選考フロー | 【選考プロセス】 【STEP 1】応募 【STEP 2】1次面接 部門長、社長による面接（来社での対面形式） 当社についての説明、転職動機やこれまでの経験について 【STEP 3】内定 ※面接は一回を予定しています。 ※面接日・入社日は相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。 ※応募から内定までは約3～4週間を予定しています。 |
| 経験 | 未経験の方もOK |
| PRポイント | 私たちの会社は、住宅業界で10年以上の経験を持つ先輩たちがあなたをしっかりサポートする、少数精鋭のアットホームな環境です。 経験が少なくても、前向きな意欲と若い力を歓迎します。 充実した教育体制と温かい雰囲気の中で、あなたの成長を全力でサポートし、一緒に成功への道を歩みましょう。 私たちは、一人ひとりの意見やアイデアを大切にし、お客様に最高の住宅を提供することに情熱を持っています。 あなたの可能性を広げ、新しいキャリアを築くチャンスがここにあります。 事務所を2024年1月にリニューアルオープンいたしました。 工務部署の事務所スペースは独立していて、部署内のコミュニケーションが取りやすく、自身の作業も集中していて進めやすい環境となっております。 さあ、一緒に未来を創り上げましょう。あなたのご応募を心よりお待ちしています。 |